给员工放假有全勤拿吗

宁海县律师网 2025-04-02
请假不算全勤,但休年假可算全勤。依据《劳动法》,员工休年假是合法权益,不应影响全勤奖金。若公司违规,可能损害员工权益,引发劳动争议。
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处理此问题,常见方式有查询公司规定或咨询HR。应先查看公司考勤制度,明确全勤定义及请假规定;如有疑问,再向HR咨询,确保理解无误。
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请假无全勤,年假算全勤。操作:1. 查看公司考勤制度,了解全勤定义;2. 请假前确认是否影响全勤;3. 休年假时确保不影响奖金;4. 如有疑问,及时与HR沟通,维护自身权益。

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