视同工龄认定的法律依据是什么？
宁海县律师网
2025-04-18
视同工龄认定依据相关政策规定。依据《中华人民共和国社会保险法》等，视同工龄为养老保险个人缴费制前国家认可的连续工作年限。未及时认定可能影响养老保险待遇及退休权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫视同工龄需认定。操作如下：1.收集工作档案、社保记录等证明材料；2.咨询当地人社部门了解具体认定流程；3.提交材料并等待审核；4.如有异议，及时提出并补充证据。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫视同工龄认定常见处理方式为提交相关证明材料至人社部门。选择方式时，需根据当地政策要求准备材料，并确保材料真实有效，以便顺利认定。
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